レポート・講演Knowledge

これからの能力開発をどのようにデザインするか ~新たな能力を身につけるための実践的な方法論とは~

これからの能力開発をどのようにデザインするか ~新たな能力を身につけるための実践的な方法論とは~

ダウンロードレポート 2021/4/5 これからの能力開発をどのようにデザインするか ~新たな能力を身につけるための実践的な方法論とは~
はじめに コロナ禍の現在、組織で働く私たちは、自分自身の能力開発にどのように向き合っていけばよいのでしょうか。本稿は、そのような問題意識の…
Withコロナ時代に求められる人材育成・マネジメントのあり方

Withコロナ時代に求められる人材育成・マネジメントのあり方

ダウンロードレポート 2021/3/22 Withコロナ時代に求められる人材育成・マネジメントのあり方
新型コロナウイルス感染症の影響により、多くの従業員が同じ時間、同じ場所に集まって働く従来のオフィスから自宅等でのリモートワークを余儀なくされ…

リモート型 vs 対面型のリーダーシップ開発:リモート型学習の効果

レポート 2021/3/8
パンデミックの影響によりリモートワークが進みましたが、リモート型と対面型のリーダーシップ開発の効果に関する疑問が残っています。 これま…

長期的なバーチャル・チームとリーダーシップ・トレーニングを受容する

レポート 2021/2/21
リモート環境における学習と能力開発を自社の学習文化に発展させるか否かは、貴社次第です。バーチャル形式の学習はすでに普及しつつあります。 パ…

2021年注目のリーダーシップ関連トピック トップ10

レポート 2021/2/4
HRおよびリーダーシップ分野において、影響力の高いトップインフルエンサーによる、2021年に向けたリーダーシップ関連の注目のトピックや、仕事…
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